El estudio de cargos es una instrumento esencial para cualquier organización que busque mejorar su desempeño. Este procedimiento integral permite identificar las actividades clave de un posición, las habilidades demandadas, y las aspectos del contexto de actividad. Mediante una técnica bien estructurada, incluyendo análisis directa, diálogos con colaboradores y la https://cyberbookmarking.com/story21012961/evaluaci%C3%B3n-de-puesto-gu%C3%ADa-profunda-y-proceso